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2024-04-28
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分位：指代某企业在同类型企业中，薪酬福利的总体水平位于怎样位置的评分，比如说，这个企业处于七十五分位，那么他的总体薪资水平在行内排名为前二十五名。
薪酬分位最基本的意思是公司薪酬定位，70%的分位意味着高于市场70%的企业，从而反映出公司薪酬的竞争性。薪酬分位值主要反映市场的薪酬水平状态：10分位值 表示有10%的数据小于此数值，反映市场的低端水平。
薪酬分位最基本的意思是公司薪酬定位，70%的分位意味着高于市场70%的企业，从而反映出公司薪酬的竞争性。薪酬分位值主要反映市场的薪酬水平状态：10分位值 表示有10%的数据小于此数值，反映市场的低端水平。
第1四分位数，即第25百分位数（25分位值）； 第2四分位数，即第50百分位数（50分位值）； 第3四分位数，即第75百分位数（75分位值）。方法 1/4 步骤1：得出四分位间。
市场薪酬曲线25分位、50分位、75分位的意义是各自代表着公司的薪酬在市场上的位置，50分位代表中间值，25分位偏下，75分位偏上。薪酬分位表示的是，在参与薪酬调查的企业中有多少家企业处在既定的薪酬水平之下。
市场薪酬曲线25分位、50分位、75分位的意义是各自代表着公司的薪酬在市场上的位置，50分位代表中间值，25分位偏下，75分位偏上。
是由场上两条拱形限制出分位是什么意思的地面区域。限制区 在比赛场地上所标出分位是什么意思的地面区域，它由端线、罚球线和两条起自端线（画线的外沿距离端线中点3米）、终于罚球线外沿的线所限定。除端线外，这些线都是限制区的一部分。
每队出场5名队员，队员以位置来划分分为控球后卫（PG）、得分后卫（SG）、小前锋（SF）、大前锋（PF）和中锋（C）。
前锋就是指大前锋和小前锋。大前锋篮板球，小前锋需要有应变能力。中锋就是篮板的守护神，需要守住篮板。后卫就是控球后卫和得分后卫。控球后卫也称控卫，控卫需要有精湛的传球技术以及接球能力。
在篮球的战术体系当中，主要有五个位置，得分后卫、控球后卫、小前锋、大前锋、中锋。这五个位置对应着五个不同的职责，就像在职场当中每个人分工不同是一个道理。
一号位分位是什么意思：控卫，组织球队的进攻，起到球场上的指挥作用，控球技术要求较高。二号位分位是什么意思：分卫，得分为主，组织为副。三号位：小前，位置比较自由，内外线攻守兼备，技术范围要求高。
分，指时分；位，指地位。谓于事物或生变化之时分与地位。为显假立法之词。如波为水之鼓动分位，故波为假立于水之分位者，离水则波无实法。
题库内容：分位的解释划分方位。《新唐书·五行志一》：“夫所谓五物者，其见象於天也为五星，分位於地也为五方……而总其精气之用谓之五行。” 职分；地位。
分位的意思如下 分位的含义 分位Firmware，也被称为韧体、固件，是储存于机台中的控制机台做读盘等动作的硬件与软件的结合。
薪酬分位最基本的意思是公司薪酬定位，70%的分位意味着高于市场70%的企业，从而反映出公司薪酬的竞争性。薪酬分位值主要反映市场的薪酬水平状态：10分位值 表示有10%的数据小于此数值，反映市场的低端水平。
分位数是将总体分位是什么意思的全部数据按大小顺序排列后分位是什么意思，处于各等分位置的变量值。如果将全部数据分成相等的两部分分位是什么意思，它就是中位数分位是什么意思；如果分成四等分分位是什么意思，就是四分位数；八等分就是八分位数等。
第一步，要知道什么是分位数。分位数也叫分位点，是指将一个随机变量的概率分布范围分为几个等份的数值点。常用的有中位数（即二分位数）、四分位数、百分位数等。
分位数，亦称分位点，是指将一个随机变量的概率分布范围分为几个等份的数值点，常用的有中位数（即二分位数）、四分位数、百分位数等。
分位数，是指将一个随机变量的概率分布范围分为几个等份的数值点，如中位数、四分位数。上侧分位数，对于任意α(0α1)，满足条件P{Xx}≤α≤P{X≥x}的x值，称做随机变量X的α上侧分位数，记作xα。
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